专 业 人 力 引 擎 新安人才网客户服务专线: 0551-65666555 65666510
 
首页
找工作
招聘会
中高级人才
校园招聘
个人培训
管理咨询
 您现在的位置: 新安人才网首页 > 池州资讯 > 正文
池州人才网分享:养老金两个倒挂怎么解决?
2016年4月18日 11:00    chizhou.goodjobs.cn   浏览次数   关键字:养老金倒挂 池州人才网
 

    两个“倒挂”怎么办?

    养老金连续上调,一些地方和行业出现了两个“倒挂”的现象:一是“赶上点”的退休人员养老金比多缴、长缴的退休人员养老金高;二是退休人员养老金比在职人员还要高。

  “解决这两个问题,最根本的是要改革养老金计发办法和调整办法。”金维刚说。

  人社部部长尹蔚民说,目前人社部正在对养老保险体系进行顶层设计,推进养老保险制度改革。其中一个重要内容是完善个人账户,体现激励、约束两方面的作用。

  “在体现长缴多得、多缴多得的同时,也要体现二次分配的公平性,也就是缴费和待遇相联系但不成正比,养老金应适当向低收入群体、弱势群体等人群倾斜。”褚福灵说,“否则由于基数不同,都是同样的增幅,会造成养老金绝对差距越来越大。”

  全国人大代表、浙江奉化滕头集团董事长傅企平建议,建立养老金调整机制,除了体现上述精神,在参数指标设计上,还要兼顾退休人员的需要。

  按照基本养老金调整的参照指标分类,国际上主要采用三种调整方法:一是参照消费物价指数,二是参照工资增长率,三是综合参照物价指数和实际工资增长率。

  但消费物价指数是一个综合性指数,有“以全概偏”之嫌。例如,手机、电脑等商品价格可能持续下跌,但退休人员需求较少;而食品、副食、医疗服务等生活必需品的价格可能持续走高,退休人员需求多。

  “因此,养老金调整机制应选取与老年人密切相关的生活必需品和服务的价格涨幅等作为挂钩指标。”傅企平说。

    找好工作,就上新安人才网池州人才网 访问http://chizhou.goodjobs.cn/

 
 
评价 】 【收藏】 【打印】【关闭】【发表评论

我觉得这条资讯  
    (0) 人
    (0) 人
    (0) 人
    (0) 人
我觉得这条资讯  
 
 
 
 

相关新闻
·徽商银行池州分行授信评审经理招聘基本要求 ·2016中核建材有限公司应聘须知
·池州人才网 2016安徽医科大学第四附属 ·池州人才网分享:在竞争中脱颖而出需要五招
·池州人才网分享:中国铁路信息技术中心201 ·池州人才网 中国民生银行中高端人才招聘岗
·中共合肥市委党校公开招聘博士研究生基本要求 ·2016人民日报校园招聘报名基本要求
·蚌埠高新区招聘社区工作者资格条件 ·2016徽银金融租赁有限公司校园招聘问题答

现在有 人对本文发表评论 查看所有评论
请点击此处进行登录再发表评论  

 
个人登陆

会员名
密 码
忘记密码 初次访问者
本站文章搜索
关键字
求职技巧
[简历攻略] 简历通过率如何从10%提
[简历攻略] 求职简历照片选取要点需谨
[面试宝典] 面试总是失败?三个问题有
[面试宝典] 把握面试四注意项,轻松入
[跳槽秘笈] 职场跳槽?跳槽规划三步走
[跳槽秘笈] 面试跳槽?技巧如何把握?
[职场薪情] 绩效考核标准如何确定?四
[职场薪情] 如何提前了解面试企业薪资
[职业规划] 而立之年获得晋升四点要注
[职业规划] 职场如鱼得水?六要点要把
[法律天地] 离职后医疗保险如何转?
[法律天地] 三种职场劳动纠纷,企业会
最新招聘
中国平安(集团)股份有限公司综合金融 [03-26]
中国平安保险(集团)股份有限公司合肥 [03-26]
合肥琴音文化传媒有限公司 [03-26]
安徽众信新型建材有限公司 [03-26]
安徽果儿金融信息服务有限公司 [03-26]
合肥搬易通科技发展有限公司 [03-26]
恒安(合肥)生活用品有限公司 [03-26]
安徽省锦瑞汽车部件有限公司 [03-26]
安徽联华实业集团 [03-26]
安徽省渠道网络股份有限公司 [03-26]

 

关于我们 | 联系方式 | 服务报价 | 法律声明 | 法律顾问 | 网才诚聘 | 友情链接 | 意见箱
安徽合肥人才网-合肥招聘网 新安人才网安徽招聘网站联盟
咨询热线: 0551-65666555 会员服务: 0551-65666510 芜湖: 0553-5699995 个人服务: 0551-65666558 个人培训: 0551-65666601 企业培训: 0551-65666591 传真: 65666508
新安人才网—大型安徽招聘网站,汇聚最新安徽招聘信息,常年举办大规模安徽招聘会!
Copyright © 2009 Goodjobs.cn 安徽人才网 新安人才网版权所有
网才信息 版权所有
经营许可证:皖B2-20080016